فوری/ شرایط قطع مستمری بازنشستگان در سال ۱۴۰۴ مشخص شد
استخدام افراد بازنشسته می‌تواند پیامدهای قانونی هم برای کارفرما و هم برای بازنشستگان به همراه داشته باشد.
استخدام افراد بازنشسته می‌تواند پیامدهای قانونی برای کارفرما به همراه داشته باشد. در صورت استخدام بازنشسته، هم کارفرما در زمان حسابرسی با جریمه مواجه می‌شود و هم ممکن است مستمری بازنشستگی فرد قطع شود. با این حال دو شرط مشخص وجود دارد که در صورت رعایت آن‌ها، مستمری بازنشسته قطع نخواهد شد.
نظر شما